每年的五六月份是踏青旅游的季節(jié)，每個企業(yè)也在策劃組織團(tuán)建，為了達(dá)到預(yù)期的效果，往往會選擇團(tuán)建公司來策劃。那么，該如何選擇滿意的武漢團(tuán)建定制公司呢?下面總結(jié)出以下參考要點(diǎn)，希望能夠幫助到您。

　　1看地域：選擇本土的公司。在一些習(xí)慣上和思維上相對比較統(tǒng)一，一方水土養(yǎng)一方人，最明顯的體現(xiàn)就是在交流和思想傳達(dá)上有更高的效率。況且本地人更注重在當(dāng)?shù)氐目诒?，在態(tài)度上就不敢忽視客戶。

　　2看教練年齡：一般在28-35歲比較合適，太年輕可能經(jīng)驗(yàn)不足，對于各種應(yīng)急情況不能做出有效措施。年紀(jì)太大也不好，會導(dǎo)致教練自身體力跟不上，要知道團(tuán)隊(duì)的活躍氣氛是非常重要的。

　　3看團(tuán)隊(duì)：團(tuán)隊(duì)是否有明確分工，是否都各司其職，專業(yè)能力過不過硬?，F(xiàn)在很多團(tuán)隊(duì)都是臨時(shí)拼湊的，甚至很多是夫妻兩人組隊(duì)建的公司，有項(xiàng)目就臨時(shí)找到很多兼職，不論從個人專業(yè)度上還是默契上都達(dá)不到預(yù)期效果。

　　4看反饋：最好的成果展示就是反饋，案例展示只能說明公司在營銷方面做的很好，具有一定的知名度，反饋才能展示公司多方面的綜合素質(zhì)。客戶會從各個方面對公司每個細(xì)節(jié)進(jìn)行反饋和意見。

　　5專屬領(lǐng)域：每個企業(yè)都會對某一類型的團(tuán)建非常擅長，并且投入大量的時(shí)間去完善和迭代。從行業(yè)競爭的角度上來說，如果沒有對于某一類型的精通或特色，那么將沒有在行業(yè)里立足之本。

　　6看項(xiàng)目：現(xiàn)在的團(tuán)建項(xiàng)目越來越多，但是都缺乏創(chuàng)新，這會讓員工對于團(tuán)建的興趣度大大降低，甚至出現(xiàn)團(tuán)建不如加班的情況。想要嘗試新潮的團(tuán)建項(xiàng)目，就需要對團(tuán)建公司項(xiàng)目有一定的要求，需要可選項(xiàng)目比較有趣，類型新穎，這樣才能讓員工主動參加。

　　7看服務(wù)態(tài)度：對于團(tuán)建公司來說好的服務(wù)態(tài)度是必須的，但現(xiàn)在有些公司出現(xiàn)態(tài)度分化的情況，對于一些人數(shù)很少的小公司。由于基數(shù)很小，態(tài)度上也會有變化。形成一種做大企業(yè)的活動和小企業(yè)截然不同的服務(wù)態(tài)度。