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武漢團建拓展訓練的價值可以從以下幾個方面體現(xiàn)出來：
1.能夠有效提高或者是改善員工的績效，通過進行拓展訓練，員工會增加對企業(yè)的認同感，急企業(yè)所急，想企業(yè)所想。
2.使新員工更快適應工作崗位，新員工面臨的是一個陌生且新鮮的工作環(huán)境，通過一段時間的工作，他們將以對企業(yè)的感受評價來選擇自己的工作方式和態(tài)度，決定是否同公司共同發(fā)展，還是將公司作為跳板。所以一個企業(yè)應該做的就是，及時消除他們的擔心和疑慮，讓他們盡快適應這個工作環(huán)境和同事之間的彼此熟悉感很重要。
3.能夠有效提高員工自身的價值，為自身日后承擔更大壓力的工作和責任做好準備。
4.拓展訓練能夠減少員工的流動性，增加企業(yè)團隊的穩(wěn)定性。
5.拓展訓練能夠提高員工對企業(yè)的認同感和歸屬感。因為新員工對企業(yè)都是沒有這種感覺的，只有當他們真心的融入團隊，才能夠更好地發(fā)揮出自身的潛能。
6.拓展訓練可以促進團隊的變革和發(fā)展，讓整個團隊更具生命力和競爭力。
以上就是關于團建拓展訓練的價值介紹，希望對大家有所幫助。
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